棉服装的特性是穿着舒适、透气、吸汗、亲肤。因棉的染色性能比较好，所以针对于有颜色的棉T恤衫、文化衫、衬衫、工作服，它多少会褪一点色。深色的比较明显，所以在洗涤的时候应该与其他衣服分开，而且浸泡的时间不要过长。

全棉工作服的抗皱性不是很好，所以在客户要求定制全棉类衬衫或者全棉类工作服，根据需要进行工艺细分。全棉工作服在平时洗涤的时候最佳水温30度-35度，浸泡几分钟即可，不宜过长。洗涤后不宜拧干，在通风阴凉处凉晒，不要再日光下暴晒，以免褪色。

您在平时洗涤的时候用含酸性的洗涤用品（比如肥皂），使其达到中和作用。如果使用全棉专用洗涤剂会更好。另外夏季全棉大连工作服必须勤洗勤换，不要让汗液长时间停留在服装上。洗涤不建议用刷子，不要用力搓。凉晒时将衣身和衣领整理好，避免外翘。衣服的领口不要横向搓洗，洗好后不用拧干，采用直接晾挂。

那么你知道为什么企业都要制作工作服吗？

1、提高企业凝聚力

   穿着制服能够增强员工对企业的归属感，以及员工之间的认同感，从而提升企业和团队之间的凝聚力以及员工和员工之间和协作力。

2、树立企业形象

   员工穿着制服既是个人形象的包装也是企业形象的体现。成功企业的经验告诉我们一家具有优秀形象的企业更容易在商海的竞争中脱颖而出。形象能够转化为企业在市场和客户面前的制胜法宝。

3、创造独特企业文化

   工作服制服是穿在人身上的，不仅能反映员工的精神风貌，更能体现出企业的文化内涵。比如深色调和款式保守的制服体现的是企业的稳健作风；而颜色亮丽、款式时尚的工作服能表现企业的创新和开拓精神。

4、规范员工行为

   穿上工作服后员工可以迅速进入工作状态，制服是自律、专业以及忠于职守的体现，这无疑能起到规范员工行为，增强纪律观念的作用。由此可见，工作服价值和意义还是很重大的。

5、职业服在满足职业功能的前提下具有实用性、标识性、美观性、配套性。

　　①实用性：给予穿用者提供便利和满足保护人体的条件。在一般工业、运输业中，职业服必须同作业环境、工作条件相适应，确保穿用者操作灵活、便利。对于在宇宙、极地、高山、水下等特殊环境作业或从事灭火、核实验等特殊职业的人员，职业服必须对从业人员身体各部位提供充分的保护，免受作业环境的伤害，达到安全作业的要求。

　　②标识性：能明显地表示穿用者的职业、职务和工种，使行业内部人员能迅速准确地互相辨识，以便于进行联系、监督和协作；对行业外部人员，能传达一种提供服务的信号。有的职业服，如海关服、税务服、工商管理服等，则代表国家某一职能部门，表示穿用者在其行业范围内有行使职责的权力。标识性以服装的颜色和款式，以及帽徽、臂章等服饰件来表示。

　　③美观性：体现与职业性质协调一致的美学标准，使从业者产生职业的自豪感，便于服务对象对从业者产生信任感。职业服通过美观性达到预期的美学效应的目的。如邮电服以其绿色给予人希望和乐观的美学效应，铁路服以其蓝色给予人安全和稳定的美学效应。

　　④配套性：上衣、裤（裙）与帽（盔）、鞋袜、手套等要配套穿用，帽徽、领章、袖章、腰带等也要配套使用。使职业服达到完整、协调、统一的效果，从而发挥更好的作用。